Bezpieczeństwo zakupów zapewnia Nextranet.pl

Książki online | Ebooki | Ebooki | Poradniki | Audiobooki | Książka PDF | Audio Książki | Darmowe Ebook | Książka Elektroniczna | Książki Poradniki


Ebooki Audiobooki Cyfrowe Wydania Prasy

Książki Online
ebooki, audiobooki, książki online

główne menu




Indywidualne plany rozwoju - sposób na przyciągnięcie wartościowych pracowników - ebook

24,48 23,26 zł (zawiera 5 % VAT)

  • PDF (znak wodny)

Aneta Kopera 

18.03.2016

polski

8

Wiedza i Praktyka

978-83-269-4753-7

Opis:

Priorytetowym zadaniem HR jest zarządzanie potencjałem pracowników oraz budowanie ich zaangażowania. To właśnie wyróżniający się pracownicy są filarem nie tylko bieżącej działalności operacyjnej, ale i budowania planów naprawczych i rozwojowych. Trzeba więc zapewnić im odpowiednie do ich potrzeb i predyspozycji możliwości rozwijania kompetencji.

Opinie o produkcie


Bądź pierwszą osobą, która doda opinię. Kliknij tutaj.
 
  100% gwarancji satysfakcji Możesz absolutnie bez żadnego ryzyka kupić wybrany produkt z naszej oferty. Chcemy przekonać Cię, że cyfrowe publikacje to przyszłość. Jesteśmy pewni, że ta forma publikacji przypadnie Ci do gustu, dlatego też dajemy 100% gwarancję. Dzięki temu możesz mieć pewność, że albo będziesz zadowolony z naszych produktów... albo zwrócimy Ci pieniądze.
Kup Indywidualne plany rozwoju - sposób na przyciągnięcie wartościowych pracowników - ebook
Forma zakupuCena

Indywidualne plany rozwoju - sposób na przyciągnięcie wartościowych pracowników - ebook

24,48 23,26 zł (zawiera 5 % VAT)
    • PDF (znak wodny)

Twój koszyk

Koszyk jest pusty.
Czytniki w SUPEROFERCIE

Nowości

Najchętniej kupowane

  1. 1.Opowiem ci kawał. Życie ludzkie od zabawnej strony
  2. 2.Instastory
  3. 3.Wojna w Wietnamie 1941-1975
  4. 4.Kwantowy świat. Książka ze wszystkimi odpowiedziami
  5. 5.Piastówny na tronach Europy
  6. 6.Rycerze Chrystusa. Zakony rycerskie w średniowieczu
  7. 7.Kobiety Wojny Dwóch Róż
  8. 8.Krucjaty. Arabska perspektywa
  9. 9.Piastowie. Walka o tron 1138-1320
  10. 10.Cztery pory roku